La retraite n'est pas une mort sociale. Le Sénior, une valeur ajoutée dont aucune entreprise ne doit se passer.
Trop chers, moins productifs et impliqués… Les clichés sur les seniors ont la peau dure, mais celle-ci semble se ramollir à l’aune des incertitudes auxquelles les entreprises sont confrontées aujourd’hui.
L’innovation RH est à privilégier pour tirer pleinement part...
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Une collaboration est née entre le Cabinet PERFORMANCES et SENIORSAFRICA qui s&#
SENIORSAFRICA, depuis sa création, travaille en collaboration avec de nombreux cabinets de
Longtemps considérés comme un handicap pour la compétitivit&ea
Les stéréotypes relatifs au travail des seniors persistent. Or ils représent
Le vieillissement de la population est un phénomène touchant la plan&egra
En France, depuis plusieurs années, le taux d'emploi des seniors se situe en d
Bonjour la famille Seniors,
Ravi de savoir que de façon effective, ce projet qui existe deja en europe, prenne enfin forme sous nos tropiques. SENIORSAFRICA va nous permettre , nous cadres retraités de partager encore lontemps nos diverses connaissances et acquis engrengés durant toute notre carrière professionnelle. Fasse Dieu que vous alliez le plus loin possible afin d\'accomplir autant et autant de missions. A très bientot !
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